2025年度から愛知県職員採用試験が大きく変わります！

ポイント

　愛知県では、多様な人材の確保のため、次の取組を新たに実施します。​

• 第1回試験［大卒程度・22〜29歳］に、ＳＰＩ3を活用した試験区分「行政III」（事務職）の新設
• ​社会人試験［高卒程度］の受験可能年齢を「30〜61歳」に拡大
• ​「職員再採用（カムバック採用）選考」を導入

　〔注〕年齢は2026年4月1日時点

1　第1回試験［大卒程度・22〜29歳］（行政区分）

​趣旨

　多様な人材を確保するため、民間企業を志望する学生や、転職希望者が受験しやすい試験区分を新設します。

試験内容

• 第1次試験では、ＳＰＩ3（※）を実施します。​
  ※民間企業の採用選考などで広く利用されている適性検査（基礎能力検査・性格検査）
• ＳＰＩ3は、テストセンター方式で実施するため、全国に設置される会場又は自宅等からオンラインで受験可能です。
• 第2次試験の個別面接では、受験者のアピールに対する質疑応答を通じて評価を行う、アピール審査を実施します。​

〔注〕各試験区分の併願はできません。

日程 〔2025年〕

　従来の試験区分「行政I」「行政II」よりも2か月早く合格発表します。​

〔注〕「行政I」「行政II」は例年と同様の日程を予定

2　社会人試験［高卒程度］

​趣旨

　就職氷河期世代に加え、育児や介護、病気などで、やむなく非正規雇用にとどまっている方も受験できるよう、受験可能年齢を拡大します。​

試験区分・受験資格​

​日程 〔2025年〕

〔注〕例年と同様の日程を予定

3　職員再採用（カムバック採用）選考

​趣旨

　愛知県職員として実務経験のある即戦力人材を確保・活用するため、かつて本県職員であった者を対象とした採用選考を導入します。​

選考区分・受験資格​

〔注〕1　受験可能な選考区分は、本県を退職した時点の職級以下・職種とする。
　　　2　募集職種は、後日、受験案内で公表

選考内容​

​日程 〔2025年〕​

4　その他​

• 各試験の詳細な日程については、2025年1月下旬に公表予定です。
• 採用予定人員、受験資格、申込手続、試験内容等の詳細については、各試験の受験案内で公表します。

【第1回試験・社会人試験に関すること】
　愛知県人事委員会事務局職員課 総務・任用グループ
　担当：岩脇、天野
　電話：052-954-6822（ダイヤルイン）
　内線：3552、3556
　メール：jinji@pref.aichi.lg.jp

【職員再採用(カムバック採用)選考に関すること】
　愛知県人事局人事課 任用グループ
　担当：古市、浅井
　電話：052-954-6030（ダイヤルイン）
　内線：2207、2215
　メール：jinjika@pref.aichi.lg.jp