2024年度　研修業務委託の事業者選定に向けたプロポーザルの募集（公募型プロポーザル）

　2024年度の研修業務委託の事業者選定に向けた準備段階として、プロポーザル（企画提案）を次のとおり募集します。
　（詳細は、本webページ下部の「関連資料」のファイルをご覧ください）

2024年度に県職員向けに実施する予定の以下の9件の各研修について、業務委託の事業者選定に向けた準備段階として、プロポーザル（企画提案）を募集します。
（1）　仕事の基本とコミュニケーション［1新規採用職員研修（前・中・後期／短期）　2新規
　　　非常勤職員研修］
（2）　セルフマネジメント［採用3年目職員研修］
（3）　人事評価［1新任班長研修　2新任担当課長等（人事評価第2次評価者）研修］
（4）　新規役職定年職員研修及び新規再任用職員研修
（5）　キャリアアップ研修［仕事の効率化と折衝スキル］
（6）　キャリアアップ研修［5つの業務遂行スキル］
（7）　キャリアアップ研修［経営分析］
（8）　キャリアアップ研修［政策形成・事業運営（改善・廃止ノウハウ）］
（9）　講師養成研修

以下の期限までに、参加申請の手続きによる承認を受けた上で、企画提案書等の必要書類を提出してください。
(1)　参加申請に係る書類の提出期限 ： 2023年12月22日（金曜日）午後5時まで（必着）
(2)　企画提案書等の書類提出期限　 ： 2024年1月18日（木曜日）午後5時まで（必着）

　提出された企画提案書等を基に評価します。
　評価基準は「公募型プロポーザル実施説明書」に示すものとします。

(1)　地方自治法施行令（昭和22年政令第16号）第167条の4第1項（同令第167条の11第1項の規定により準用する場合を含む。）の規定に該当しない者であること。
(2)　公募型プロポーザルの公告の日から「評価結果」の通知の日までの期間において、「愛知県が行う事務及び事業からの暴力団排除に関する合意書」（平成24年6月29日付け愛知県知事等・愛知県警察本部長締結）及び「愛知県が行う調達契約からの暴力団排除に関する事務取扱要領」に基づく排除措置を受けていない者であること。
(3)　県が発注する物品の製造・販売、物品の買受け、役務の提供等（以下、「物品の製造等」という。）に係る競争入札に参加する者に必要な資格の審査申請を実施の上、令和4・5年度愛知県入札参加資格者名簿（物品等）にて「3．役務の提供等」のうち「16．その他の業務委託等」の「3．研修」に登録されている者であること。
(4)　公募型プロポーザルの公告の日から「評価結果」の通知の日までの期間において、愛知県会計局が定める指名停止取扱要領等に基づく指名停止を受けていない者であること。

(1)　担当所属、担当者
　愛知県 自治研修所 研修課 総務・研修グループ　（担当：水野、佐藤）
(2)住所、電話番号、電子メールアドレス等
　　名古屋市中区丸の内二丁目5番10号（5階事務室）　＜郵便番号460-0002＞
　　電話番号：052-223-3902　ＦＡＸ番号：052-223-3904　電子メールアドレス：　kenshujo@pref.aichi.lg.jp

　

2023年12月15日（金曜日）午後5時まで質問を受け付けました。
質問（11件）及び回答については、以下のファイルをご覧ください。